Od 2027 roku gospodarstwa domowe korzystające z paliw kopalnych, takich jak koks, gaz ziemny, węgiel czy olej opałowy, będą objęte nową opłatą emisyjną – w życie wejdzie ETS 2. Czym jest ta opłata? Jak będzie pobierana i co zrobić, by zminimalizować związane z nią koszty? O tym Iwona Wysocka rozmawiała z Wojciechem Rynkowskim, ekspertem portalu Extradom.pl.
Polacy żyją najdłużej w historii. W ubiegłym roku mężczyźni żyli przeciętnie prawie 75 lat a kobiety ponad 82 lata – wynika z danych Głównego Urzędu Statystycznego. Na ten temat dyskutowali goście audycji „Ludzie i Pieniądze”: Izabela Grajek-Czabajska, strateg marki ze Spin PR, oraz Ewa Navarro-Mora, dyrektor zarządzająca Swarovski Global Business Services.
Niestabilność geopolityczna, cyberataki i zakłócenia w łańcuchach logistycznych – to największe zagrożenia w morskim transporcie towarów w ocenie liderów branży morskiej. W badaniu wzięli udział decydenci z kadry kierowniczej wyższego szczebla z całej branży, z których prawie 43 proc. to armatorzy, a 30 proc. to menedżerowie statków.
Ministerstwo Rozwoju i Technologii chce zakazu automatycznego dziedziczenia mieszkań komunalnych. Goście audycji „Ludzie i Pieniądze” uważają, że to dobre rozwiązanie. Jak podkreślali, do tej pory nikt nie sprawdzał czy osoba, która odziedziczyła prawo najmu, ma inne mieszkania, ani jakie ma zarobki.
Zjednoczone Emiraty Arabskie stały się dla Polski jednym z najważniejszych partnerów gospodarczych na Bliskim Wschodzie. Obecnie ZEA poszukują partnerów biznesowych do pracy nad rozwojem sztucznej inteligencji i przeznaczają na ten cel 100 miliardów dolarów. Czy pomorskie firmy mają szanse w tym wyścigu?
Po rekonstrukcji rządu dotychczasowy minister finansów Andrzej Domański stanie na czele superresortu – połączonego ministerstwa finansów i gospodarki. Będzie musiał utrzymać w ryzach wydatki, ale jednocześnie kierować środki tak, by gospodarka dobrze się rozwijała. Co to oznacza? Na ten temat dyskutowaliśmy w audycji „Ludzie i Pieniądze”.
36 procent badanych Polaków przyznaje, że pracuje w danej firmie dzięki znajomościom. Aż 31 procent przepytanych pracowników uważa, że o zatrudnieniu w ich firmie decydują właśnie znajomości, a nie kwalifikacje – wynika z raportu Grupy Progres.
Nawigacja
© 2024 - Radio Gdańsk
