płaca minimalna



Rząd przyjął propozycję dotyczącą minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2022 roku. „To jest bardzo wyraźny skok płacy”

We wtorek Rada Ministrów przyjęła propozycję minimalnego wynagrodzenia za pracę. Taka płaca w 2022 roku ma wynosić 3000 złotych brutto. Czy to dużo, czy mało? Jak w tym aspekcie wygląda Polska na tle innych krajów europejskich? O tym w programie „Ludzie i Pieniądze” Iwona Wysocka dyskutowała z Arturem Kiełbasińskim z Radia Gdańsk i Przemysławem Kitowskim z firmy Mudita.

Podatek od mediów, płaca minimalna w najmniejszych firmach i historia Alfa Liczmańskiego [CZWARTEK W RADIU GDAŃSK]

Punktualnie o godzinie 8:30 „Gościem Dnia Radia Gdańsk” będzie będzie Jolanta Hajdasz, dyrektor Centrum Monitoringu Wolności Prasy. O planach wprowadzenia podatku od reklam w mediach, a także cenzurze w mediach społecznościowych, porozmawia z nią Jarosław Popek. Dlaczego cyfrowi giganci i duże zagraniczne firmy medialne próbują unikać płacenia podatków w państwach, w których działają? Z jakich powodów prywatne koncerny medialne buntują się przeciwko

Czy warto zarobki uzależniać od miejsca zamieszkania? „Powinniśmy dyskutować o różnicach na poziomie regionalnym”

Rzecznik Małych i Średnich Przedsiębiorców przedstawił premierowi Mateuszowi Morawieckiemu dziesięć postulatów, które mają być planem ratunkowym dla biznesu. Jednym z proponowanym rozwiązań jest wprowadzenie płacy minimalnej, uzależnionej od miejsca zamieszkania i lokalnych warunków ekonomicznych. Czy takie rozwiązanie byłoby dobre? Na ten temat w audycji „Ludzie i Pieniądze” Iwona Wysocka rozmawiała z Adamem Protasiukiem, wiceprezesem Regionalnej Izby Gospodarczej Pomorza, oraz Arturem

Jacek Rybicki o płacy minimalnej: ma zapewnić godną egzystencję i zachęcić pracodawców do innowacyjności

Od dekad „Solidarność” walczy o godną płacę minimalną, a także powiązanie jej ze wzrostem PKB. Tylko w tym roku najniższe wynagrodzenie zwiększyło się o 350 zł i obecnie wynosi 2 600 zł brutto, w przyszłym roku ma wynieść 2 800 zł. O tym, jak obecną pensję minimalną oceniają związkowcy, rozmawialiśmy w audycji „Głos Pracownika”.

Czy w dobie pandemii powinno się podwyższać płacę minimalną? „Wszyscy chcemy żyć godnie”

Pracodawcy zaapelowali do rządu, by z uwagi na spodziewaną recesję wynikłą z pandemii koronawirusa pozostawiono w 2021 roku płacę minimalną na niezmienionym poziomie (2 600 złotych brutto). Z kolei związkowcy domagają się spełnienia obietnic wyborczych i podniesienia wynagrodzenia minimalnego do kwoty 3 000 zł. Rząd proponuje 2 800 zł, ale ostateczna decyzja zapadnie po konsultacjach ze środowiskami pracodawców i pracowników. Czy w obecnej sytuacji powinno się

Zwiększ tekstZmniejsz tekstCiemne tłoOdwrócenie kolorówResetuj