Głos Pracownika

W audycji "Głos Pracownika" rozmawialiśmy o układach zbiorowych dotyczących marynarzy i portowców, a także o tym, jak radzić sobie z jesienną chandrą odbierającą nam energię do pracy oraz tym, jak w przyszłości może wyglądać praca strażaka. Krajowa Sekcja Portów Morskich...

W najnowszym "Głosie Pracownika" rozmawialiśmy o kondycji dialogu społecznego w Polsce. Gościem audycji Tomasza Sosnowskiego był dr hab. nauk prawnych Marcinem Zieleniecki, profesor nadzwyczajny Uniwersytetu Gdańskiego w Katedrze Prawa Pracy, a w latach 2015-2020 wiceminister w Ministerstwie Rodziny, Pracy i...

Bezpieczeństwo i higiena pracy w przedsiębiorstwie kojarzy się nam najczęściej z obowiązkowymi szkoleniami i grubymi segregatorami z instrukcjami BHP. Jednak to, czy w danej firmie jest bezpiecznie czy nie, w dużej mierze zależy od tego, czy charakteryzuje się ona wysoką...

Z najnowszego raportu Wellbee zatytułowanego „Kondycja psychiczna polskich pracowników” wynika, że niemal dwie trzecie pracowników zauważyło u siebie pogorszenie kondycji psychicznej wciągu ostatnich trzech lat. Co piąty aktywny zawodowo Polak korzystał ze wsparcia psychologicznego w ciągu ostatniego roku, a ponad...

Rynek pracy, który znaliśmy, zmienił się dynamicznie m.in. w efekcie pandemicznych obostrzeń z lat 2020-22. Jednym z rozwiązań często stosowanych stała się praca zdalna. O przepisach regulujących pracę zdalną w "Głosie Pracownika" Tomasz Sosnowski rozmawiał z dr. hab. Łukaszem Pisarczykiem....

W "Głosie Pracownika" zastanawialiśmy się dlaczego nie wykorzystujemy urlopów. Rozmawialiśmy też o stresie w miejscu pracy. Z roku na rok poprawia się bezpieczeństwo pracy. Jednak, o ile maleje liczba zagrożeń fizycznych, chemicznych czy biologicznych w miejscu pracy, o tyle nie...

W drugim postulacie Międzyzakładowego Komitetu Strajkowego w Gdańsku była mowa o zagwarantowaniu prawa do strajku oraz zapewnieniu bezpieczeństwa strajkującym i osobom ich wspomagającym. W audycji "Głos Pracownika" zastanawialiśmy się, na ile zmiana w kodeksie prawa cywilnego ułatwia dialog społeczny w...

Obecnie na rynku pracy aktywne zawodowo są cztery pokolenia. Najmłodsze z nich są określane jako "Y" i "Z". Millenialsi (pokolenie "Y"), to osoby urodzone w latach 80. i 90., do roku 2000. Jego reprezentanci już weszli lub za chwilę wejdą...

Czy dialog społeczny sprawdził się w czasie pandemii? Jakie pokolenie wchodzi właśnie na rynek pracy? Jak zmieni się w przyszłości zawód kierowcy ciężarówki? O tym rozmawialiśmy dziś w audycji "Głos Pracownika". Za nami dwa lata ograniczenia działalności gospodarczej określanych jako...