W niedzielę 14 listopada obchodzony jest Światowy Dzień Seniora, którego celem jest promowanie aktywności osób starszych. Przy tej okazji minister rodziny Marlena Maląg zapowiedziała zmiany, które obejmą aktywne zawodowo starsze osoby.

Z rządowych danych wynika, że w grudniu 2020 roku pracujących emerytów było 776 tysięcy, a więc około 35 procent więcej niż w grudniu 2015 roku (wówczas aktywnych zawodowo było 575 tysięcy seniorów).

– W zasadzie począwszy od 2014 r. liczba pracujących emerytów z roku na rok rosła i tylko w grudniu 2020 r., po raz pierwszy od 2013 r., nastąpił spadek względem roku poprzedniego. Nie był to jednak drastyczny, wyniósł bowiem 17 tysięcy osób – zauważa Magdalena Maląg. Minister rodziny, powołując się na doświadczenia z realizacji programów takich jak „Senior plus” i „Aktywni plus”, zwraca uwagę, że seniorzy chcą być aktywni i chcą uczestniczyć w życiu społecznym.

– Należy się cieszyć, że coraz więcej osób w Polsce zdaje sobie sprawę z wielkiego potencjału starszego pokolenia. Coraz więcej inicjatyw jest skierowanych do seniorów, w których mogą odkrywać nowe perspektywy oraz realizować swoje zainteresowania i pasje. Należy jednak podkreślić, że wielu seniorów na co dzień jest zaangażowanych w życie zabieganych rodzin, którym służą pomocą oraz wsparciem. Żywię wielki szacunek wobec tego typu aktywności – podkreśla minister. 

WYBÓR, NIE PRZYMUS 

Minister pytana, czy rząd będzie zachęcał osoby starsze do kontynuowania aktywności zawodowej po przejściu na emeryturę, minister zastrzega, że to kwestia indywidualna.

– Każdy senior sam najlepiej wie, czy zdrowie pozwala mu na kontynuowanie pracy. Właśnie dlatego w 2017 roku przywróciliśmy podniesiony przez naszych poprzedników wiek emerytalny; do 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn. Przywróciliśmy polskim seniorom prawo wyboru – mówi minister rodziny.

Zdaniem Magdaleny Maląg ulepszenia wymaga jednak wsparcie osób starszych na rynku pracy przez dostarczenie im takich umiejętności, jakie są obecnie poszukiwane przez pracodawców. Ważne jest także wprowadzenie elastycznych form zatrudnienia dla tej grupy.

– Z tego względu w ministerstwie prowadzimy konkretne działania na rzecz wydłużenia aktywności zawodowej osób starszych i zaplanowaliśmy kolejne – zapowiada Maląg.

CO JUŻ SIĘ ZMIENIŁO OSTATNIO…

Dotychczas, w ramach działań pilotażowych, wyłoniono już do realizacji projekty dla osób starszych, które chcą pozostać dłużej aktywne na rynku pracy. To np. projekty „Aktywny Senior” oraz „Dobry pracownik nie ma wieku”.

– Po drugie, w ramach obecnie prowadzonej modernizacji instytucji rynku pracy, przygotowaliśmy przepisy mające na celu dotarcie z ofertą urzędów pracy do tych grup, które są mniej aktywne zawodowo, w tym do osób starszych, które byłyby potencjalnie pracą zainteresowane. Nowym rozwiązaniem zachęcającym osoby starsze do dłuższej aktywności zawodowej jest także zawarta w Polskim Ładzie propozycja zerowego PIT dla seniorów pracujących po osiągnięciu wieku emerytalnego – przypomina minister.

…I WCZEŚNIEJ

Jak dodaje minister, „troszczymy się m.in. o to, aby minimalne emerytury były na godnym poziomie”. – To nasza odpowiedzialność, aby jesień życia osób starszych była godna. Zmieniając zasady waloryzacji na bardziej korzystne, położyliśmy kres groszowym podwyżkom świadczeń. Dzisiaj najniższa emerytura wynosi 1250,88 zł. W 2015 r. było to 880,45 zł. Oznacza to, że minimalna emerytura wzrosła od 2015 roku o ponad 42 procent – wskazuje Magdalena Maląg.

Minister wymienia także wprowadzenie trzynastej i czternastej emerytury oraz przypomna, że od 1 stycznia 2022 r. dzięki zmianom podatkowym zaproponowanym w ramach Polskiego Ładu, wszystkie emerytury do kwoty 2500 zł zostaną całkowicie zwolnione z podatku.

Pytana o sytuację materialną seniorów i zagrożenie ubóstwem tej grupy zwraca uwagę, że jak pokazują dane statystyczne, w grupie osób 65 plus, w latach 2015-2020, wskaźnik ubóstwa osób otrzymujących najniższe świadczenia emerytalne i rentowe był niższy niż wskaźnik ubóstwa skrajnego ogółem.

– Podobnie sytuacja ma się w przypadku zasięgu ubóstwa relatywnego. W ostatnich pięciu latach odsetek seniorów zagrożonych ubóstwem relatywnym był niższy od wskaźnika dla ogółu Polaków. Robimy co w naszej mocy, by zapewnić seniorom bezpieczeństwo finansowe, wsparcie, możliwość uczestnictwa we wszystkich dziedzinach życia społecznego” – mówi Magdalena Maląg.

PANDEMIA WPŁYNĘŁA TAKŻE NA SENIORÓW  

Z danych wynika, że okres koronawirusa wpłynął również na tę grupę. Działalność seniorów została mocno ograniczona. Jednocześnie, o czym mówi minister, ten czas był „dobrą lekcją pomocy i empatii skierowanej do seniorów, testem z solidarności społecznej”. – Sytuacja przed jaką stanęliśmy – podkreśla Magdalena Maląg, – pokazała nam, że jesteśmy odpowiedzialni za siebie nawzajem, jednak szczególną troską powinniśmy otaczać osoby w jesieni wieku, które w tym czasie mogą być najbardziej zagrożone.

PAP/oprac. tm