Do 15 sierpnia można zgłaszać kandydatów na Lodołamaczy 2023

Zatrudnienie osób z niepełnosprawnościami oraz konkurs Lodołamacze 2023 były tematami rozmowy z Moniką Tykarską, prezesem Fundacji Aktywizacji Zawodowej Osób Niepełnosprawnych FAZON.

W rozmowie z Joanną Matuszewską prezes Monika Tykarska dzieliła się doświadczeniem związanym z prowadzeniem projektów dotyczących doradztwa zawodowego i pracy OzN.

– Nadal nie ma pełnej diagnozy dotyczącej rozpoznania potrzeb rynku pracy i możliwości ich spełnienia przez pracowników z niepełnosprawnością.

W Polsce pracę znajduje obecnie około 30 proc. OzN. Tymczasem średnia dla UE to 50 proc.

– Potrzebujemy zmian dotyczących edukacji, ale też związanych z innym, elastycznym podejściem zarówno pracodawców, jak i osób z niepełnosprawnością. Znam przykłady ludzi wykształconych w poszukiwanych profesjach, którzy pracy znaleźć nie mogą, bo ich niepełnosprawność uniemożliwia im wykonywanie zawodu- mówiła prezes FAZON.

W audycji mowa była też o konkursie Lodołamacze 2023. To ogólnopolska kampania społeczna i konkurs dla pracodawców wrażliwych społecznie. Monika Tykarska tłumaczyła co to znaczy w praktyce i jak rozumieć tę wrażliwość w kontekście niepełnosprawności.

Poinformowała, że pracodawcy mogą zgłaszać się lub zostać zgłoszeni do konkursu do 15 sierpnia.

Komentarze


Zwiększ tekstZmniejsz tekstCiemne tłoOdwrócenie kolorówResetuj