Informowanie pracowników o monitoringu. Goniszewski: „Ta wytyczna nie zapobiega inwigilacji”
Pracodawcy, którzy "podglądają" rozmowy swoich pracowników w internecie muszą ich wcześniej monitorować o tym fakcie. Inaczej grożą im wysokie kary - nawet 20 mln euro. - Zawsze będzie dochodziło do jakiegoś przeciągania liny - komentował tę kwestię prezes Swissmed -...







